Menschen & Stories

#OneMHPTeam

3.000+ individuelle Skillsets, Lebens- und Karrierewege – Vielfalt macht unser MHP Team einzigartig. Lernen Sie einige unserer Mitarbeiter*innen und ihre Geschichten kennen.

Wie sich 25 Jahre SAP-Expertise und irische Hochlandrinder vereinen lassen

Ralf ist begeistert davon, wie schnell Technik und IT spürbare Erfolge hervorbringen können. Von der Integration einer neuen Software im Unternehmen bis hin zum Drohneneinsatz für den Tierschutz. Sein persönlicher Ansporn dabei: Mehrwerte schaffen.

„Meine tägliche Motivation ist es, einen Mehrwert zu bieten – insbesondere für unsere Kunden als auch für mein Umfeld.“

Ralf Stoll, Associated Partner & Global SAP Partnermanagement

„Mein Sabbatical war eine der besten Entscheidungen meines Lebens.“

Johanna Weckenmann, Senior Account Executive & Sales

Zehn Jahre MHP, zehn Jahre und nie Langeweile

Vom Business Outfit zur Latzhose mit Gummistiefeln: Johanna ist für uns nicht nur durch ihr Sabbatical auf einem Demeter-Hof einzigartig, sondern auch durch ihr Faible für große Maschinen. Damit ist sie die perfekte Ansprechpartnerin für unsere Kunden in der Manufacturing-Branche. Langeweile kam bisher nie auf – da ist sie sich sicher.

Der Sprung vom MHPStudent zum Junior Consultant

Max ist gekommen, um zu bleiben: Als Masterand startete er 2019 bei MHP. Mittlerweile hat er seine Thesis erfolgreich geschrieben und setzt sie innerhalb eines Projektes bei MHP um. Next Steps: der Ausbau seines Cloud-Know-hows sowie die Entwicklung zum Architekten.

„Eine Thesis mit Praxisbezug ist schon eine tolle Sache. Sie aber später auch im Projekt umsetzen zu dürfen: Einfach unbezahlbar!“

Maximilian Kemmler, Big Data IIoT

„Die Mischung macht‘s: Am besten langfristige und kurzfristige Ziele setzen und verfolgen. Egal was zwischendurch passiert.“

Florian Kronenbitter, Director & Head of IT MHP

Ein erfolgreicher Karriereweg mit Umwegen

Mit dem Hauptschulabschluss ins Berufsleben gestartet, mittlerweile ein abgeschlossenes MBA-Studium und die CIO-Rolle bei MHP: Florian zeigt, wie sich auch über Umwege ans Ziel kommen lässt. Zusammen mit seinem Team sorgt er jeden Tag dafür, dass wir bei MHP technisch arbeitsfähig ist. Von überall auf der Welt aus.

Von Braunschweig nach Shanghai – mit VW und MHP

Der chinesische Markt bietet nicht nur der Automobilindustrie viele Chancen – davon ist Berenike überzeugt. Sie hat ihre persönliche Chance genutzt und den Blickwinkel gewechselt: Von VW ist sie in die Beratung gewechselt und baut nun als Teil des MHPChina Teams vor Ort die Beratungssparte „Produktion“ auf.

Kein Tag ist wie der andere – das ist für mich eines der entscheidenden Kriterien für die Beratung.

Dr. Berenike Hoehne, Manager – Lean Management, Logistik & Smart Manufacturing

Als Trusted Advisor führende Unternehmen in zukunftsweisenden Themen zu beraten – das ist es, wofür ich mich mit meinem Team jeden Tag einsetze.

Susanne Drexl-Wittbecker, Partner & Head of Engineering Performance & Innovation Management

In der Beratung lässt sich so viel bewegen

Gute Beratung lebt von einer wohldosierten Balance aus Fachlichkeit, Methodenkompetenz und Persönlichkeit – davon ist Susanne überzeugt. Sie berät führende Unternehmen in der Produktentwicklung und weiß nach knapp 20 Jahren Beratung sehr genau, wie die Balance gelingt.

Mit MHP wachsen und neue Chancen nutzen

Sales Operations und IT-Strategie – nicht unbedingt naheliegende Themen. Doch Christina vereint beides in einer Person. Chancen nutzen, Ideen einbringen, MHP aktiv mitgestalten: Diese Möglichkeiten haben Christina in den letzten zehn Jahren bei MHP enorm motiviert – beim Aufbau des Sales & Customer Management-Teams und in ihrer neuen Rolle als IT-Strategin.

“We grow that you can grow“ – Dieses Statement vom MHP Board hat bei mir voll ins Schwarze getroffen.

Christina Tarne, Head of Sales & Customer Management

Mir ist es wichtig, dass ich all bei dem, was ich tue, authentisch sein und meine eigenen Ideen und Wünsche umsetzen kann.

Christina Gröger, Associated Partner & Head of SAP Technologies & Architecture

SAP und MHP – das Dream Team für vielseitige Karrieren

Christina ist seit über 20 Jahren eng mit SAP verbunden. Ihre Karriere startete sie direkt bei SAP, wechselte später aber zu MHP in die Beratung. Nicht nur wegen der individuelleren Karrierechancen – bei MHP kann sie eigenverantwortlich eigene Themen vorantreiben, die sie persönlich begeistern. Deshalb ist sie mittlerweile SAP und MHP treu.

Projektvielfalt und Remote-Tätigkeit – bei MHP kein Widerspruch

Nachhaltige Beziehungen zu unseren Kunden aufbauen und sie bei deren Herausforderungen unterstützen – das ist Vanesas Rolle als Service Managerin und bringt ihre Passion nicht nur gut auf den Punkt. Es ist auch die Basis für ihren erfolgreichen Weg vom Senior Consultant zum Associated Partner. Hilfreich dabei war: die Möglichkeit ihre Arbeitszeit und ihren Arbeitsort individuell zu gestalten und an ihre familiäre Situation anzupassen.

Partnerschaft­lich­keit ist mehr als nur ein MHP Wert, son­dern meine Über­zeugung: Im Umgang mit Kunden und im Team. Es ist meine Grund­lage für Erfolg.

Vanesa Loche Vazquez, Associated Partner | Managed Services

To a leader, mutual trust and reliance among the team is indispensable.

Monica Potop, CFO MHPRomania

Numbers reflect our company efforts, and carry meaning beyond figures

Numerical data and their evaluation can be intimidating and overwhelming. To Monica, they are a clear indicator of our strategic and corporate success, waiting to be deciphered.

Künstliche Intelligenz & Natural Language Processing – meine Leidenschaft

In vielen Unternehmen schlummern wahre Datenschätze – Vanessa hebt sie. Zusammen mit unseren MHP Kunden*innen.

Ihr Erfolgsrezept: Leidenschaft für Data Science & AI sowie ein Umfeld, in dem sie ihren Unternehmergeist ausleben kann. 

Erfolg ist für mich, mit mir selbst zufrieden zu sein, zu lieben was ich tue und wofür ich es tue.

Vanessa Viellieber, Manager Data Science & AI

Ich hätte nie gedacht, länger in der Beratung zu bleiben. Doch die letzten drei Jahre haben mich eines Besseren belehrt.

Katharina Dotzer, Senior Consultant Change Management

Wenn Diversity eine Herzensangelegenheit ist

Für erfolgreiche Projekte braucht es Change Management und Diversität – Katharina brennt für beide Themen. Beruflich wie privat.

Zudem bietet ihr die Beratung vor allem eines: Abwechslung und die Möglichkeit zu wachsen.